En France, d’après la Fondation pour la recherche sur la cancer, plus de 245 000 hommes apprennent chaque année qu’ils sont atteints d’un cancer.

S’informer, repérer les signes inhabituels et consulter un professionnel de santé sans attendre sont des réflexes essentiels. Parler de santé masculine sans tabou permet aussi d’encourager la prévention et le dépistage.

Retravailler après un cancer

Un cancer ne s’arrête pas à la fin des traitements. La reprise du travail est une étape importante, mais elle peut soulever des inquiétudes : fatigue, séquelles, perte de confiance ou besoin d’aménagements.

En France, environ 80% des personnes touchées par un cancer reprennent une activité dans les cinq ans suivant le diagnostic. Un retour réussi repose souvent sur un accompagnement anticipé : aménagements de poste ou de temps de travail, dialogue avec le manager, les RH et votre équipe santé travail.

Chez OPSAT, la santé au travail ne se limite pas à la prévention des risques professionnels : nos équipes accompagnent aussi les parcours de vie au travail, y compris les situations de maladie longue durée et de retour après un cancer.

Movember est donc l’occasion de rappeler trois engagements essentiels :

• Informer, en donnant accès à des ressources fiables sur les cancers masculins et le dépistage.

• Prévenir, en encourageant le dialogue sur la santé, sans tabou ni jugement.

• Accompagner, en facilitant le retour et le maintien dans l’emploi après un cancer.

Ce Movember, parlons santé masculine sans tabou : la prévention et l’accompagnement sont des enjeux qui concernent aussi le travail.